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Modulo B per RSPP e ASPP — svolto in videoconferenza (aula virtuale), con una durata di 48 ore: con verifica finale di apprendimento, con attestato di partecipazione

Il Modulo B per RSPP e ASPP del percorso RSPP e ASPP ha una durata di 48 ore ed è erogato in videoconferenza (aula virtuale). Il percorso analizza i rischi tecnici e le metodologie di valutazione specifiche, coerentemente con l'Accordo Stato-Regioni 2025.

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Modulo B per RSPP e ASPP — svolto in videoconferenza (aula virtuale), con una durata di 48 ore: con verifica finale di apprendimento, con attestato di partecipazione

Sono richiamati i criteri generali per la corretta gestione documentale degli adempimenti previsti. Viene trattato il tema della vigilanza sul rispetto delle procedure di sicurezza da parte del personale. Il percorso illustra i criteri generali di programmazione e verifica delle misure di sicurezza adottate. Il corso richiama il ruolo della formazione continua nella riduzione degli infortuni sul lavoro. Il corso fornisce indicazioni pratiche sulla gestione delle emergenze e sulle procedure da attivare in caso di infortunio. La partecipazione al corso consente di acquisire una visione complessiva del sistema di prevenzione aziendale. Viene approfondito il legame tra la formazione ricevuta e la riduzione del rischio di sanzioni. Il percorso richiama l'importanza di un aggiornamento periodico delle procedure interne. Al termine del percorso è prevista una verifica dell'apprendimento, coerente con quanto stabilito dall'Accordo Stato-Regioni 2025. Il percorso richiama le modalità con cui documentare la formazione erogata, ai fini della tracciabilità. Sono illustrati esempi di buone pratiche adottate in contesti aziendali analoghi. Il percorso richiama i principali riferimenti normativi in materia di salute e sicurezza, con un taglio operativo. Il corso propone una riflessione sui benefici di una gestione efficace della prevenzione in azienda. Sono forniti riferimenti pratici sulla vigilanza e sul controllo dell'applicazione delle misure di prevenzione. La formazione si sofferma anche sull'importanza della comunicazione interna in materia di sicurezza. Sono richiamati gli elementi essenziali della gestione del cambiamento organizzativo in materia di sicurezza. Durante il corso vengono illustrati gli aspetti organizzativi della prevenzione aziendale e i compiti che ne derivano per il ruolo interessato. Viene illustrato il rapporto tra il ruolo formato e le altre figure del sistema di prevenzione aziendale. Il percorso approfondisce i criteri per l'utilizzo corretto dei dispositivi di protezione, quando pertinenti. Il corso pone l'accento sull'aggiornamento continuo delle competenze, elemento centrale della prevenzione. Al termine, il RSPP e ASPP acquisisce le competenze necessarie per la gestione della sicurezza in questo ambito.

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